市场部“一岗双责”工作情况小结
2020年,根据**党风廉政建设工作部署,认真落实“一岗双责”狠抓党风廉政建设,不断加强自身主观世界的改造,廉洁奉公,勤俭办事,落实目标责任,注重工作实效。在部门的积极配合下,切实抓好党风廉政建设工作,努力营造廉洁高效、干净干事的良好氛围,为幼教和谐稳定发展提供有力的保障,确保了党风廉政建设责任制各项责任目标落到了实处。现将2020年部门党风廉政工作暨“一岗双责”落实情况汇报如下:
(一)学习掌握全面从严治党重大部暑。按照《**2020年度党风廉政建设责任状》和《****2020年党风廉政建设工作要点》的要求,严格按照“一岗双责”要求,认真负责部门的党风廉政建设。坚持把全面从严治党要求融入到工作中。定期督促检查廉洁从政、改进作风、党风廉政建设职责及相关制度落实等情况,切实推动责任落实。
(二)认真推动落实部门全面从严治党工作。组织部门认真学习党的十九大精神、新时代中国特色社会主义思想,深入学习中央、省市和**党总支关于党风廉政建设相关文件及会议精神,组织观看警示教育片,不断加强党员干部的廉政教育,切实夯实思想理论建设。
(三)对本部门党员干部开展党性教育。通过看书学习、观看视频等多种形式,组织部党员认真学《党章《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉政准则》《中国共产党党內监督条列》和中央八项规定充分利用学日制度,将意识形态的学习提升列入学习计划、定期组织学习培训,进一步强化党员的规矩意识和廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线。坚决遏制“四风”间题反弾,建立健全作风建设常态化机制。
(四)带头从严落实党内政治生活制度。坚持以上率下,要以树立标杆、向我看齐的态度,主动把自己摆进去,在工作中既要挂又要出征,以身作则,自觉从政治上警戒各种违纪间题,以严明的政治纪律带动其他各项纪律严起来;始终把思想政治工作作为必修课、作为组织生活会重要内容,筑牢党员(部)政治思想根基。
(五)对苗头性倾向性问题早提醒早纠正。严格落实廉政建设工作制度。加强日常教育监管,与部门党员进行经常性教育,坚持抓早抓小,防止小题演变大间题,切实让咬耳呆、扯袖子,红红脸、出出汗成为常态,全面深化廉政风险防控工作,
(六)把从严治党要求紧密融入到业务工作中。认真学习总书记关于意识形态领城工作重要讲话,切实把意识形态工作作为一项极端重要的工作来抓。结合意识形态工作新要求,扎实推进理论武装和思想政治工作,组织开展多种形式的学教活动,张续现固“两学一做”等学习教育成果,款育引导分管的党员干部坚定信仰信念,守纪律、讲规矩,增强“四个意识”坚定“四个自信”,规范业务流程,堵塞管理洞,构建不能腐的长效机制,确保主流思想占领机关意识形态阵地,引领部]政治风气。
(七)大力支持机关党支部相关工作。始终以政治纪律为首位,自觉从政治上警戒各种违纪问题,以严明的政治纪律带动其他各项纪律严抓起来,积极监督执行“四种形态”对各种违纪问题早抓早管、实抓实管。
二、存在题问:
(一)思想认识上有待进一步提升。党风廉政建设教育方式方法比较单一,大多数局限于学习文件、学习党纪党规,现场警示教育开展比较少。履行党风廉政建设“一岗双责”还不够到位。
(二)主体责任落实有待进一步深入。虽然对党风廉政建设工作的重要性认识较高,规定动作到位,但是落实上其它举措相对欠缺,责任传导、层层压实不够有力,一岗双责执行力度有待增强。
(三)制度建设上有待进一步完善。监督问责制度还不够完善,有的缺乏具体的操作程序和硬性规定
下一步工作打算:
(一)进一步深化对“一岗双责”思想认识,强化落责任的思想意识,充分认识“一岗双责”制度对党风廉政建设的重要性。带头坚持践行“一岗双责”无论对自己还是对自己部门党员,都要严要求、严管理、严监督,问题都要早发现、早提醒、早纠正,让这种责任意识形成自觉化、常态化,进而提升全面从严治党工作水平。
(二)进一步推进部门建设。要坚持把党的一切工作延伸到工作中去,组织教育管理落实到实处。努力实现党员队伍建设标准化,档案资料准化等。进一步提升部门标准化建设水平。